Cómo medir y gestionar el clima laboral
La importancia del clima laboral Existen muchas y muy variadas definiciones sobre lo que es el clima laboral de una empresa. Quizás la más sencilla y clarificadora es la que nos proporciona uno de los mayores especialistas en este campo, cuando define el clima laboral (o clima organizacional) como “La colección y el patrón de […]
Si no cuidas el clima laboral, te arriesgas a una fuga de talento
El primer mecanismo para mejorar el ambiente laboral es conocer realmente la situación en la empresa. La herramienta más habitual para medir el ambiente laboral es a través de encuestas a los empleados, que deben ser de forma anónima y deben combinar preguntas abiertas y cerradas, y hacer un barrido por los aspectos fundamentales del […]
¿Por qué las empresas necesitan la evaluación del desempeño?
En las empresas se está implantando cada vez más una de las funciones casi desconocidas de los Recursos Humanos, la evaluación del desempeño. De forma resumida, esta función se basa en una revisión de los resultados de los empleados, de forma periódica. De esta forma, la empresa podrá conocer si se están cumpliendo los objetivos y […]
Especialistas aseguran que el mal clima laboral contagia a trabajadores
Un estudio de la Universidad de Harvard asegura que el mal clima laboral en un centro de trabajo es contagioso, ya que «dependemos de las relaciones con otras personas para modelar nuestros estados de ánimo«. Cuando los seres humanos interactúan dentro de un mismo grupo, los estados de ánimo se contagian, y en el caso de los trabajadores se comparte espacio y tiempo con […]
Clima, ambiente y satisfacción laboral: un desafío para todas las empresas
Saber cómo se siente y qué piensa cada miembro de un equipo no es fácil si no cuentas con el maravilloso superpoder de la telepatía y un pilar importante en el clima y satisfacción laboral. ¿Puedes leer sus mentes? ¿No? Entonces tenemos otra pregunta para ti:¿Con qué frecuencia haces preguntas a tus colaboradores en el […]
Consigue una visión 360º de tu servicio
Conseguir una óptima estrategia de omnicanalidad con una visión 360º de tu servicio, es decir, ofrecer una experiencia de cliente homogénea a través de todos los canales, es un objetivo cada día más anhelado por todas las empresas. Hoy en día, el concepto de omnicanalidad está en boca de todos. Este concepto recoge la posibilidad […]
¿Qué es una plataforma de eLearning para trabajadores?
La mejor manera de formar empleados online con un campus virtualCon la pandemia Covid-19 el modelo de formación online está avanzando a pasos agigantados y lo que antes se veía complicado, actualmente es la mejor opción a la hora de formarse. En el siguiente artículo os hablaremos sobre la formación eLearning para trabajadores. Todas las […]
Evaluar a tus proveedores, el futuro de una gestión eficiente
En eAlicia somos especialistas en evaluar personal, hoy te vamos a contar por qué deberías realizar evaluaciones de desempeño a tus proveedores. Cada vez estamos más familiarizados con el termino evaluación 360 grados para mejorar nuestros productos y servicios de manera indirecta pero muy efectiva. El capital humano cada vez tiene importancia y el desarrollo […]
Los secretos de un buen Clima Laboral
Conoce a tus empleados El clima laboral se define cómo el ambiente que se respira en el medio en el que los trabajadores llevan a cabo sus distintas labores. Un concepto que se encuentra condicionado por factores propios de la percepción y características de los empleados, pero también por las acciones de la empresa. Ya […]
Discovering the Truth About Employees’ Experience
Work Climate Assessment Can Help Organizations Take Meaningful Action to Generate Positive Experiences for Employees There’s a good reason why employee experience has become more than just a buzzword: when addressed correctly, it can have a big impact on corporate performance. However, achieving results is not just about yoga or foosball, because the employee’s experience […]